Источники происхождения и пути решения трудовых споров

 

Трудовые спорыНа любом предприятии независимо от того, трудятся ли там два работника или несколько тысяч, возникают трудовые споры. Обычно происходит столкновение интересов отдельного работника с работодателем или же целого коллектива со своим руководством. По этому признаку все трудовые споры можно разделить на две большие группы: индивидуальные и коллективные. Читать полностью »

Трудовые споры: незаконное увольнение.

Трудовые споры: незаконное увольнение.В настоящее время нарушение трудового законодательства со стороны организации-работодателя встречается довольно часто. Особенно это касается неправомерного увольнения сотрудников. Несмотря на частую проблему, далеко не каждый уволенный незаконно работник отстаивает свои права.
Читать полностью »

Задержка заработной платы. Взыскание заработной платы


Задержка заработной платыЗадержка заработной платы работодателем

фактически является нарушением Трудового законодательства, где работник имеет гарантии в получении в полном объеме, а так же своевременно заработной платы. Трудовой кодекс имеет описание того, как и в каком размере должны быть произведены те или иные выплаты, например несвоевременная выплата, задержка заработной платы или отпускных, может повлечь выплату со стороны работодателя  еще и  проценты. Читать полностью »